Выступила с докладом «Неоцифрованные активы нового техноуклада: доверие, эмпатия, субъектность»

На VI Российском социальном форуме / Конгрессе работников науки и образования, в секциях «Наука» и «Новый техноуклад».

Спасибо Игорю Герасимову за приглашение, и всем участникам - за теплую и принимающую атмосферу.

# Отчёт о работе секции «Новый техноуклад: трансформация труда, моделей производства, управления и потребления»

Уважаемые товарищи!

В рамках VI Российского социального форума прошла работа новой секции — «Новый техноуклад: трансформация труда, моделей производства, управления и потребления». Секция была посвящена осмыслению того, как формирующийся шестой технологический уклад — с искусственным интеллектом и робототехникой в его ядре — меняет труд, производство, управление и потребление, и в чьих интересах пойдут эти перемены.

Отправной тезис секции: нынешний технологический скачок по своим социальным последствиям сопоставим с электрификацией рубежа XIX–XX веков, за которой последовала великая социальная трансформация в виде Октябрьской революции. Сегодня главная проблема — это развилка: в чьих руках окажутся эти новые производительные силы.

На секции было заслушано пять докладов.

Григорий Копанев выступил с докладом «Политическая экономия цифрового социализма», представив свою одноименную книгу. Автор констатировал, что крупнейшие платформенные корпорации — Amazon, Wildberries, Uber — уже фактически решили внутри себя проблему кибернетического планирования, снимая тем самым классический аргумент Хайека–Мизеса о невозможности плана. Вывод докладчика: технологии готовы, вопрос лишь в целях их использования. Рекомендация — переход к цифровому социализму: общественная собственность на средства производства, единая цифровая платформа управления экономикой (АСУЭ, ОГАС 2.0), замена ВВП «валовым национальным счастьем», оплата труда цифровыми токенами и построение кибергосударства с открытым кодом и электронной демократией как гарантией от узурпации власти.

Игорь Герасимов в докладе о новом техноукладе показал, что доля труда непосредственно организма человека в совокупном общественном производстве неуклонно снижается, а с развитием ИИ и человекозаместительной робототехники будет практически снижена до нуля — таким образом будет практически замещён необходимый, исполнительский труд. Констатация: судьба человека при этом целиком зависит от того, в чьей собственности окажутся новые средства производства — частной или общественной. Рекомендация автора — левым необходимо обновить теорию, включиться в коллективную, в том числе опенсорсную, разработку и практическую адаптацию этих технологий, а также выстраивать самоуправляемые анклавы нового типа как площадки-прототипы нового общественного устройства.

Ольга Лабутина обратила внимание на антропологическую сторону перехода. Её тезис: устойчивость нового уклада зависит не от степени оцифровки, а от способности общества воспроизводить неоцифрованные активы — доверие, эмпатию, субъектность, которые искусственный интеллект, обучаясь на неполных и предвзятых данных, воспроизвести не способен. Вывод — инклюзивность и эмпатия не факультативны, а являются условием выживания общества, и потому ключевым инструментом перехода должна стать перестроенная система образования, готовящая не носителей знаний, а субъектов с развитой эмпатией и ответственностью.

Александра Драницына подняла организационную проблему блокировки труда: по её оценке, до 70% трудового ресурса оказалось заперто на рутинных задачах и не может перейти в сферу инновационного развития, тогда как непосредственно на развитие работает не более 5% труда. Причину она видит в нехватке средств на оплату рискованного труда без гарантированного результата. Предложенное решение — разделение рабочего времени человека на два интервала: для заработка и свободный от этой необходимости, который можно инвестировать в задачи развития на свой риск.

Леонид Галкин представил концепцию «Профсоюзная самоуправляемая платформа» — как возможное воплощение идеи платформенного социализма. Он констатировал, что современные цифровые платформы совмещают достоинства — прозрачность, снижение издержек, гибкий график, с недостатками — прекарной занятостью, отчуждением труда и манипуляцией алгоритмами со стороны владельца. Предложение автора — самоуправляемые трудовые коллективы по 10–15 человек в форме производственных кооперативов, объединённые в ассоциации, владеющие общей цифровой платформой через профсоюз, с распределением доходов по труду (почасовая, сдельная, за творческий труд и доля из фонда прибыли).

Подводя итог, участники секции сошлись в главном: технологическая база нового уклада — искусственный интеллект, робототехника, цифровые платформы — уже фактически сложилась, и это объективный, а не гипотетический процесс. Общая констатация в том, что при сохранении частной формы присвоения эти технологии несут не освобождение, а рост неравенства, технологическую безработицу и усиление эксплуатации. Общий же вывод — необходим переход к коллективным и общественным формам собственности на новые средства производства, будь то через общегосударственное цифровое планирование, самоуправляемые кооперативы и их профсоюзные платформы, новые модели распределения рабочего времени, либо через опережающую перестройку самого человека — его образования, эмпатии и субъектности.

Секция рекомендует: продолжить междисциплинарную разработку данной проблематики; поддержать практические эксперименты — платформы самоуправляемых организаций, модели перераспределения рабочего времени в пользу развития, индикаторы общественного благополучия; и вынести тему общественной собственности на ИИ и робототехнику как ключевой политический вопрос десятилетия на более широкое обсуждение общественности.

Благодарю за внимание.

Телеграм: t.me/ainewsline

Источник: vk.com

Комментарии: