Для крупного бизнеса ИИ – это прежде всего инструмент для повышения эффективности и усиления контроля

Вчера мне довелось побывать на внутреннем собрании одной из наших крупнейших корпораций, и я своими ушами слышал, как они планируют использовать ИИ. Это не просто внедрение новой технологии, это целая стратегия, которая, честно говоря, заставляет о многом задуматься. Стало ясно, что для крупного бизнеса ИИ – это прежде всего инструмент для повышения эффективности и усиления контроля, а люди... Люди в этой схеме выглядят несколько иначе.

Первое, что бросилось в глаза – это ультимативность. В ближайшие пару лет абсолютно все сотрудники должны освоить ИИ. Это подается не как возможность, а как жесткое требование, без которого ты просто окажешься за бортом. Чтобы «подстегнуть» мотивацию, нам даже показали прогнозы по сокращениям на рынке из-за ИИ. Довольно прозрачный намек: адаптируйся или уходи.

Дальше – больше. Их долгосрочная цель к 2032 году – максимально автоматизировать процессы с помощью ИИ-агентов. По сути, создать организацию, где основную работу выполняют алгоритмы, а люди нужны лишь для надзора или выполнения задач, которые пока нельзя автоматизировать. И отношение к этим людям прозвучало довольно откровенно. Фраза руководителя о том, что с помощью ИИ можно «наделать тысячу Иванов и Джамшутов», резанула слух. Она показывает, что в этой системе человек рассматривается не как личность или специалист, а как функция, ресурс, который в идеале нужно заменить чем-то более предсказуемым и дешевым – алгоритмом.

И вот тут возникает главный вопрос. ИИ ведь обладает огромным потенциалом: он мог бы освободить нас от рутины, сократить рабочий день, помочь решать сложнейшие задачи на благо всех. Но то, что я увидел – это использование технологии для другого: для сокращения издержек (то есть людей), для интенсификации труда тех, кто останется, для увеличения прибыли и контроля собственников. Получается, мощнейший инструмент прогресса направляется не на общее благо, а на усиление позиций тех, кто владеет капиталом.

Это неизбежно приведет к росту неравенства: кто-то потеряет работу, кто-то будет работать на износ под неусыпным контролем алгоритмов, а выгоду получат единицы. Мне кажется важным понимать эту динамику. Технологии сами по себе не плохие и не хорошие, но то, как их применяют в текущей экономической системе, может иметь очень серьезные последствия для большинства из нас. И осознание этого – первый шаг к тому, чтобы задуматься об альтернативных путях развития, где технологии служат людям, а не только интересам корпораций.

Мы же с Вами, друзья, конечно не готовы к развитию событий, но на этом канале я предсказывал, что именно такими путями всё это пойдет. ИИ не заменит всех людей полностью, но заберет работу кусками, системы перестроятся под его операторов и миллионы людей останутся не у дел, пока оставшиеся попадут в условия сверхэксплуатации. Пока считаю, что это и станет точкой бифуркации, что разорвет классовое общество. Но перед этой точкой мы попадем в мир абсолютного неравенства. Впереди темные время, но уже забрезжил свет.

Корпорации – обществу!

Агентов – трудящимся!

Источник: vk.com

Комментарии: