Упоминание блокчейна в резюме повышает стоимость работника на 25%.

МЕНЮ


Искусственный интеллект
Поиск
Регистрация на сайте
Помощь проекту

ТЕМЫ


Новости ИИРазработка ИИВнедрение ИИРабота разума и сознаниеМодель мозгаРобототехника, БПЛАТрансгуманизмОбработка текстаТеория эволюцииДополненная реальностьЖелезоКиберугрозыНаучный мирИТ индустрияРазработка ПОТеория информацииМатематикаЦифровая экономика

Авторизация



RSS


RSS новости


Российские работодатели готовы платить специалистам по блокчейну от 200 тысяч до 400 тысяч рублей ежемесячно. Об этом со ссылкой на представителей рекрутинговых агентств пишут «Ведомости».

В 2017 году организации разметили 484 вакансии для специалистов по блокчейну, при этом в 2016 году таких предложений не было, рассказали представители рекрутингового сервиса HeadHunter.

По данным ИТ-департамента агентства «Юнити», в основном блокчейном интересуются банки. Руководитель департамента по подбору персонала для ИТ-компаний агентства «Контакт» Анастасия Овчаренко отметила, что опыт работы с блокчейном, указанный в резюме, повышает стоимость работника на 25%. Ранее стоимость специалиста увеличивалась вдвое благодаря упоминаниям в резюме технологий big data и алгоритмов нейросетей, рассказала она.

Представители ритейлера «М.Видео» и интернет-агрегатора страховок Prosto.Insure, которые работают с блокчейном, рассказали, что не нанимали специалистов со стороны. Платформу с применением блокчейна для «М.Видео» запустил один программист, в Prosto.Insure технологию самостоятельно освоил один из сотрудников компании.

Замминистра труда Любовь Ельцова заявила изданию, что профессиональных стандартов для специалистов по блокчейну нет и в ближайшее время не будет. Редактор сервиса «Работа.ру» Милана Кретова сообщила, что готовых профессионалов в этой сфере пока нет: вузы начали готовить специалистов по блокчейну только с 2017 учебного года.


Источник: t.me

Комментарии: