За какими профессиями будущее: выпускникам на заметку |
||
МЕНЮ Искусственный интеллект Поиск Регистрация на сайте Помощь проекту ТЕМЫ Новости ИИ Искусственный интеллект Разработка ИИГолосовой помощник Городские сумасшедшие ИИ в медицине ИИ проекты Искусственные нейросети Слежка за людьми Угроза ИИ ИИ теория Внедрение ИИКомпьютерные науки Машинное обуч. (Ошибки) Машинное обучение Машинный перевод Реализация ИИ Реализация нейросетей Создание беспилотных авто Трезво про ИИ Философия ИИ Big data Работа разума и сознаниеМодель мозгаРобототехника, БПЛАТрансгуманизмОбработка текстаТеория эволюцииДополненная реальностьЖелезоКиберугрозыНаучный мирИТ индустрияРазработка ПОТеория информацииМатематикаЦифровая экономика
Генетические алгоритмы Капсульные нейросети Основы нейронных сетей Распознавание лиц Распознавание образов Распознавание речи Техническое зрение Чат-боты Авторизация |
2017-05-25 14:10 С понедельника для старшеклассников наступает время Х – пора сдачи ЕГЭ. Конец мая – начало июня – это не только нервы и переживания, но и последняя возможность определиться с ответом на вопрос «кем быть?». Какие профессии будут востребованы в ближайшем будущем, РИАМО выясняло у экспертов рынка труда. Требуются «информационные киллеры» © pixabay.com В ближайшие годы, по-прежнему, будут очень востребованы технические специалисты и айтишники. Интерес к профессиям, связанным с инновациями, обусловлен рывком науки и созданием принципиально новых машин и механизмов: дронов, летающих машин и др. Как рассказала РИАМО управляющий директор компании Rational Grain Ольга Степанова, их нехватка наблюдается во всем мире, не говоря о России. Поэтому, вместо того, чтобы подавать документы на экономический и юридический факультеты, она рекомендует всерьез задуматься на эту тему. «Будут нужны и инженеры, и пилоты, и дизайнеры, и архитекторы. Что касается IT, мы наблюдали в середине мая мировую массовую кибератаку, и это уже не будущее из фантастических фильмов. Количество киберпреступлений растет, а значит, понадобятся талантливые специалисты и по другую сторону баррикад», – рассказывает эксперт. Как отмечает Степанова, в современном мире одна из самых острых проблем – обеспечение информационной безопасности. «В последнее время много вопросов возникает, когда бизнесмены и политики пытаются «стереть» из Интернета определенную информацию, которая их касается. Абсолютно точно, что данные услуги будут все более и более востребованы работодателями во всем мире, понадобятся такие вот «информационные киллеры», – уверена эксперт. Почти 30 российских вузов вошли в предметный рейтинг QS >> Айтишники – вне конкуренции © flickr.com,Ministerio TIC Colombia Также, по словам Степановой, в ближайшие годы будут востребованы специалисты виртуальной реальности, которая активно проникает в нашу жизнь: руководители проектов, программисты, аналитики, дизайнеры. В связи с тем, что компании активно прибегают к продвижению «продуктов» в сетях, будут нужны специалисты по социальным сетям, ведению групп и рекламе. В пресс-службе сервиса по поиску работы и сотрудников Superjob.ru считают, что большинство сфер бизнеса в ближайшем будущем окажутся, так или иначе, связанными с IT-технологиями. Аналитики сервиса прогнозируют растущий спрос на мобильных разработчиков, веб-разработчиков, специалистов по информационной защите, кибербезопасности, аналитиков Big Data со знаниями в других предметных областях. А вот эксперты кадрового холдинга ANCOR более осторожны в прогнозах – они не уверены, что дефицит специалистов на рынке IT, который велик сегодня, сохранится и через 10–20 лет. В этой связи можно вспомнить об «армии» юристов и экономистов, вышедшей из стен наших вузов в 1990-е. «Востребованными наверняка останутся специалисты построения архитектуры в IT, тогда как большое количество второстепенных функций возьмут на себя роботы. Важно помнить о том, что специалистам с хорошим базовым фундаментальным образованием будет легче пробовать себя в различных отраслях, приобретая желаемую профессиональную специализацию и квалификацию», – отмечает директор по работе с ключевыми клиентами компании ANCOR FinTech Юрий Кузьменко. В России назвали отрасли с наиболее высокими и низкими зарплатами >> За «экзотикой» – будущее © РИАМО, Александр Кожохин По мнению экспертов, перспективными являются направления развития высоких технологий и создания новых материалов. Они прогнозируют высокую востребованность в ближайшие 20 лет представителей инженерных специальностей, сотрудников сферы биотехнологий, экологии, медицины и фармации. В связи с активным развитием робототехники во всем мире эксперты ожидают скорого прорыва в этом направлении и у нас. По мнению аналитиков ANCOR, большое количество задач, в том числе связанных с программированием, станут решаться быстрее, люди начнут задействовать роботов, искусственный интеллект. Человеческий фактор в выполнении технических задач станет менее значительным. Такие функции, как управление производственными линями, самолетами, автомобилями, будут полностью автоматизированы, вероятно, уже в первой половине XXI века. В нашей стране представители «экзотических» профессий требуются уже сейчас, однако пока речь идет о небольшом количестве таких специалистов. «Как правило, «экзотику» ищут НИИ, центры разработки, технопарки и лаборатории. ANCOR в настоящее время работает в рамках более прикладных проектов: мы подбираем специалистов в области создания «зрения» автомобилей, интеллектуальных систем прогнозирования», – говорит Кузьменко. Эксперт советует выпускникам обратить внимание на специальности, связанные с производством новых материалов, это прежде всего био- и нанотехнологии, тонкая химия. Московские школьники рассчитывают на зарплату от 80 тыс рублей >> Технари – в почете © РИАМО, Анастасия Осипова С развитием новых отраслей в Rational Grain предсказывают востребованность высококлассных специалистов, которые знают международное право, языки и разбираются в современных технологиях: этакий гибрид технолога-программиста и юриста. В связи со стремительным развитием и достижениями в биотехнологии и медицине хорошее будущее ждет биологов, химиков, генетиков, медиков и специалистов по биоэтике. По словам Степановой, сохранится нужда в специалистах для сегмента «строительство и девелопмент»: руководители проектов, инженеры по направлениям, директора по строительству, проектировщики, архитекторы. «Пока случаются кризисы и драйверами экономики является строительная отрасль, строительство как сегмент не умрет, но начнет трансформироваться, прежде всего, со стороны технологий», – считает эксперт. Не останутся без работы и молодые специалисты, решившие связать судьбу с производством и сельским хозяйством. В Rational Grain уверены, что производство и сельское хозяйство будут стабильно нуждаться в инженерах, агрономах, механиках, специалистах по генной инженерии. Владение английским языком будет значительным преимуществом для кандидата, так как большинство передовых технологий пока – иностранные. «И не будем забывать о среднем профессиональном образовании. Очень востребованы профессиональные рабочие руки: токари, слесари, сварщики и другие специальности», – подчеркивает Степанова. Руководитель группы подбора кадрового агентства «Юнити» Ирина Антоненко также свидетельствует в пользу роста популярности технических специальностей, среди которых – различные инженеры, в том числе сервисные, инженеры АСУ ТП. Выпускной в разных странах: лимузины, рваные тетради и пляжные вечеринки>> Кассиров заменят роботы © Фото, портал мэра и правительства столицы Выпускникам, мечтающим о коммерции, в Rational Grain советуют обратить внимание на одну из самых распространенных стартовых позиций, которая всегда актуальна – менеджер по продажам. «Менеджеров набирают и в кризисы, и в периоды роста. Интересны любые менеджеры по продажам, но у людей с дипломом инженера будет гораздо больше возможностей для выбора сегмента и профессионального роста. Бухгалтеров и специалистов по налогам тоже ждет хорошее будущее, потому как сложность администрирования в сфере бухгалтерской и налоговой отчетности у нас в стране не снижается», – резюмирует Степанова. Сервис по поиску работы и сотрудников Superjob.ru предупреждает: спрос на профессии, не требующие высокой квалификации и поддающиеся алгоритмизации, будет падать с каждым годом. По мнению экспертов компании, роботами будут заменены специалисты колл-центров, кассиры, водители, бухгалтеры с минимальным опытом работы по данной позиции, специалисты, работающие с «бумажками» и другие массовые позиции, не требующие высокой квалификации. В пресс-службе сервиса рекомендуют выпускникам школ и их родителям ориентироваться на рейтинг вузов Superjob, составленный по наиболее объективному показателю – уровню зарплат молодых специалистов, окончивших вуз 1–5 лет назад и занятых в ИТ-отрасли. Это поможет планированию дальнейшей карьеры и даст понимание о размере заработка. Источник: riamo.ru Комментарии: |
|